Бизнес-Азимут оказывает услуги по поиску и подбору сотрудников IT-профиля. Мы подбираем кадры быстро и точно. Наши клиенты выбирают нас, когда:
Собственные ресурсы компании перегружены
Необходимо закрыть позицию быстро и в четкие сроки
Есть потребность усилить собственный поиск дополнительными кандидатами
Есть потребность в редких специалистах
Сложно найти кандидата в открытых источниках
Преимущества рекрутёров Бизнес-Азимут
расширения и плагины для поиска информации
и систематизации данных
реферальная сеть специалистов
в профессиональных сообществах
и социальных сетях
на всех этапах
90 дней
Мы работаем со следующими профилями:
- Cистемные и бизнес-аналитики
- Backend
- Frontend
- 1С разработчики
- DevOps-инженеры
- Мобильные разработчики
- Архитекторы
- QA-инженеры
- Тестировщики
- Тимлиды, CTO
Этапы подбора:
![etap01](https://bazt.ru/wp-content/uploads/2024/04/etap01.jpg)
1. Погружение в вашу заявку
Принимаем запрос, задаем уточняющие вопросы, чтобы в деталях понимать, кто и для чего вам нужен
![etap02](https://bazt.ru/wp-content/uploads/2024/04/etap02.jpg)
2. Собеседование с рекрутером
Наши рекрутеры проводят интервью с кандидатами и готовят отчет по итогам разговора, с описанием опыта, технических навыков и soft skills
![etap03](https://bazt.ru/wp-content/uploads/2024/04/etap03.jpg)
3. Передача кандидатов
Показываем кандидатов, успешно прошедших собеседования и тесты, и заинтересованных в вашей позиции. Обычно показ начинается уже через 4 дня.
![etap04](https://bazt.ru/wp-content/uploads/2024/04/etap04.jpg)
4. Собеседование на стороне клиента
Организуем собеседования для отобранных кандидатов с представителями на стороне клиента, помогаем с обратной связью по итогам встреч.
![etap05](https://bazt.ru/wp-content/uploads/2024/04/etap05.jpg)
5. Подготовка оффера и вывод специалиста
Помогаем оформить и согласовать с кандидатом оффер. Ведем кандидата до момента выхода на работу, контролируем до конца испытательного срока.
![etap06](https://bazt.ru/wp-content/uploads/2024/04/etap06.jpg)
6. Выставление счета
Этап оплаты только после выхода кандидата на позицию. Мы применяем фиксированную стоимость для наших услуг, равную 2 месяцам оклада специалиста.
![etap07](https://bazt.ru/wp-content/uploads/2024/04/etap07.jpg)
7. Испытательный срок
Контроль специалиста на испытательном сроке 90 дней. Обратная связь. Гарантия разовой замены при необходимости.